Carreiras
Trabalhar precisa ser incrível. Faz sentido para você?
Conheça o jeito SimplesVet de construir carreiras e encontre vaga para os seus sonhos
Nascemos para simplificar
Usar a tecnologia para simplificar a rotina de clínicas veterinárias e petshops em todo o Brasil: essa é a missão da SimplesVet.
Em 2013, o mundo pet era feito de programas complexos, pesados, difíceis de usar. Mas quem cuida dos nossos bichinhos merece uma experiência melhor, né?
Por isso, criamos um sistema suuuper simples, feito para facilitar o dia a dia de gestores veterinários e seus times. Hoje, simplificamos a rotina de 80.000 pessoas, em todas as regiões do Brasil.
E aí, deseja se juntar conosco nessa missão?Venha trabalhar na SimplesVet.
“O SimplesVet surgiu numa tentativa de criar um produto sustentável, num mercado pouco explorado. Embarcamos nesse desafio de explorar o novo, o desconhecido até então, para simplificar a vida das pessoas que cuidam dos pets. Durante essa minha trajetória com a SimplesVet, precisei ressignificar muitas coisas – inclusive, o que é ser gestor.”
Salvador Torres, Sócio e Gestor de Tecnologia
Trabalho com propósito
Um novo jeito de viver o trabalho
Você passa 8h por dia no trabalho. Tem de valer a pena!
Mais que um ganha-pão: na SimplesVet, queremos ajudar você a realizar o seu propósito. Seja ele ajudar pessoas, alcançar a evolução pessoal ou mesmo ter uma vida mais simples.
Para trabalhar o dia inteiro e ainda cumprir sua missão de vida, só tem um jeito: a cultura da empresa precisa fazer sentido pra você.
Quer descobrir se a SimplesVet é mesmo o lugar para realizar os seus sonhos? Então vem!
Gestão horizontal
Acreditamos que uma relação simples e transparente é essencial em um bom lugar para trabalhar.
Por isso, a nossa gestão é horizontal: não existem barreiras que te impedem de falar, apresentar ideias e dar feedbacks a nenhum Vetlover. Mesmo que ele seja o CEO.
Como uma empresa que forma líderes, queremos contar com pessoas que tenham voz ativa e possam, cada dia mais, nos ajudar a construir uma empresa melhor.
Colaborar mais, competir menos
Na SimplesVet, somos muuuito competitivos. Estamos sempre em busca da evolução – pessoal, profissional, empresarial.
Acontece que, aqui, ninguém joga sozinho: a nossa missão é coletiva. Trabalhando com colaboração, avançamos mais rápido e muito melhor.
Quando o time inteiro está ao seu lado, o seu único competidor é você mesmo. Mas você não está só: conte com a gente nessa jornada de desenvolvimento!
Cultura de feedbacks
Já deu pra perceber que somos fãs de relações simples e transparentes, né? Por isso, acreditamos que todo mundo pode dizer o que pensa ou sente.
Na SimplesVet, você tem liberdade para dar feedbacks a qualquer colega – em situações boas ou ruins. Do mesmo modo, você deve ter abertura para receber esses retornos.
Comunicações diretas fazem a nossa rotina mais leve e dão espaço para relações sinceras!
Valores que nós carregamos e propagamos
Valores unem as pessoas. Na SimplesVet, nossos vetlovers compartilham de ideais que norteiam suas ações na empresa, e que são levados para a vida. Conheça alguns:
- Somos colaborativos e pedimos ajuda.
- Conquistamos e celebramos.
- Cultivamos um ambiente de trabalho incrível.
- Somos melhores que ontem.
- Somos responsáveis e buscamos autonomia.
“O cuidado que a SimplesVet tem com os talentos fez meus olhos brilharem. Desde a seletiva, não parece que você está competindo entre pessoas. Hoje trabalho com uma equipe incrível, em que cada vetlover visa o crescimento do outro"
Taisa Reis, vetlover do Administrativo
Entre as 3 Melhores Empresas para Trabalhar na Bahia
Categoria Pequenas Empresas 2020
Entre as 100 Melhores Empresas para Trabalhar em Tecnologia
Categoria Empresa de Tecnologia 2020
Entre as 100 Melhores Empresas para Trabalhar no Brasil
Categoria Pequenas Empresas 2020
Ser um Vetlover
Benefícios para uma vida mais leve
Uma das partes incríveis do trabalho é ser bem remunerado por isso. Veja alguns dos benefícios que oferecemos aos nossos Vetlovers.
Salário competitivo
Oferecemos salários compatíveis com a média nacional e estamos sempre fazendo benchmarks – assim, garantimos valores atualizados!
Plano de saúde e odontológico
Todos os Vetlovers têm direito a um plano de saúde empresarial, com a empresa custeando a maior parte por você. Já o plano odontológico é gratuito.
Auxílio alimentação
Dois benefícios em um só. No auxílio alimentação, é creditado um saldo para compras no mercado e também para que você faça suas refeições em restaurantes.
Vale cultura
Cultura faz parte de uma vida saudável e feliz. Aproveite o vale para comprar livros, ingressos para shows, ir ao cinema, investir em instrumentos e até mesmo assinar canais de streaming.
Psicologia organizacional
Somos parceiros de uma empresa de psicologia organizacional. Conte com apoio psicológico na sua jornada, desde o seu período de experiência até o desenvolvimento de lideranças, novos desafios e muito mais.
Cuidados para o bem-estar
Aqui o trabalho e o bem-estar andam lado a lado. Além de proporcionar uma estrutura incrível, temos várias ações e atividades para manter a qualidade de vida dos nossos vetlovers, como massagem e reflexologia.
Recursos para cursos e estudos
Temos uma biblioteca com livros diversos, para os vetlovers alugarem gratuitamente. Possuímos também assinatura na plataforma de cursos Alura e verba para a participação em cursos e eventos.
Bônus anual por performance
No final do ano, cada Vetlover atribui uma nota à sua performance anual. Combinada à nota do gestor, essa avaliação se reflete no bônus – que pode chegar a até 2,5 salário!
Auxílio mobilidade
O trabalho presencial faz parte da nossa cultura. Por isso, todo vetlover tem direito ao auxílio mobilidade. Use o crédito para gasolina, passagem de ônibus e como pagamento de apps de transporte.
Gympass
Práticas esportivas são instrumentos importantes para o bem-estar. Por isso, temos parceria com a Gympass. Escolha o plano que mais te interessa e tenha acesso a várias academias, estúdios etc.
Abono social
Acreditamos que, para manter a alta performance, é preciso de momentos de descanso. A cada um ano de trabalho, os vetlovers têm direito a dois dias de abono (folga).
Conexa saúde e Psicologia Viva
Temos parceria com os aplicativos de saúde: Conexa Saúde e Psicologia Viva. Cada um deles permite uma consulta online gratuita por mês aos vetlovers.
Inclusão é ação
Diversidade na prática
Aprender com as diferenças
Para nós, o primeiro passo para uma cultura de diversidade é respeitar as pessoas. Logo em seguida, vem a melhor parte: aprender com as diferenças!
O que você vivencia na sua comunidade? Quais são os seus desafios pessoais? O que podemos trazer da sua experiência para o nosso dia a dia?
Temos colaboradores de variadas idades, com etnias, origens e histórias diferentes. Uma oportunidade incrível de expandir as fronteiras do nosso próprio mundo, né?
As oportunidades são para todos
Se a diversidade é um valor importante, a representatividade é como ela se aplica na prática.
Na SimplesVet, não fazemos contratações ou promoções baseadas em estereótipos. Por isso, pode ter certeza: aqui, a representatividade é de verdade!
Dá uma olhada nos números e celebre com a gente os espaços incríveis que essas pessoas conquistaram.
Jornada do Vetlover
Desenvolvimento pessoal no centro de tudo
Soft skills = Power skills
Na SimplesVet, acreditamos que a técnica é apenas a ponta do iceberg.
É claro que, como profissional, você precisa se aperfeiçoar na sua área. Mas o que transforma de verdade a sua carreira não é aprendido na faculdade.
Liderança. Adaptabilidade. Inteligência emocional. Empatia. Essas são habilidades essenciais, mas que costumam ficar no escanteio da vida profissional.
Aqui é diferente: a Jornada do Vetlover é focada nas soft skills… Ou melhor, nas competências.
Quer conhecer as competências? Aqui vai um spoiler.
Foco em resultado
Empatia
Comunicação
Inteligência emocional
Organização
Treinabilidade
Adaptabilidade
Foco em resultado
Empatia
Comunicação
Inteligência emocional
Organização
Treinabilidade
Adaptabilidade
Jornada do Vetlover
O desenvolvimento de competências tem um objetivo claro: ajudar você a estar apto a encarar novos desafios… e subir de nível.
Temos cinco níveis de desenvolvimento, que vão do mais operacional ao mais estratégico. E você pode alcançar todos esses níveis!
A Jornada do Vetlover é o seu plano de desenvolvimento individual. Você irá traçar os principais desafios para a sua evolução profissional, e acompanharemos de perto o seu crescimento.
Conquistou as competências do próximo nível? Então, pode comemorar: sua promoção chegou!
“Acabei absorvendo esses métodos e trazendo-os também para minha vida pessoal. Eu vim de um lugar em que precisava equilibrar muitos pratos de uma só vez, um ritmo de trabalho frenético. Hoje, eu foco minha energia em um único objetivo, vejo ele florescer e colher muitos benefícios.”
Vanessa Ventura, vetlover do Marketing
Um convite para a liderança
Como ser um bom líder sem todas as competências que citamos lá em cima?
Acreditamos que, em todos os níveis e momentos profissionais, é preciso liderar. Seja a própria pauta, um projeto, uma pequena equipe ou um time numeroso.
Na SimplesVet, todo Vetlover é convidado a se tornar um líder. A chave é o desenvolvimento comportamental – que permite destravar desafios cada vez maiores. E aí, topa viver essa experiência com a gente?
Conheça a missão das nossas áreas
Produto
Construir um sistema incrível para profissionais do mercado pet
Marketing
Estimular gestores veterinários a simplificar a gestão com o SimplesVet
Vendas
Ajudar gestores na escolha do sistema que vai transformar sua gestão veterinária
Sucesso do Cliente
Promover uma experiência de suporte e sucesso para os nossos usuários
Tecnologia
Programar um sistema simples e fácil para facilitar a vida de profissionais do mercado pet
Administrativo
Gerenciar talentos e fazer da SimplesVet um lugar incrível para se trabalhar
Mudança de carreira
A jornada de desenvolvimento é um grande convite a mudanças. E uma delas pode ser a mudança de carreira.
Na SimplesVet, não acreditamos em nada estático. A sua estrada profissional precisa combinar com os nossos planos e fazer sentido para você. Se os seus objetivos estão mudando e há espaço na empresa, por que não mudar?
Aqui você constrói a sua trajetória!